近期，濱盛集團紀委以建設清廉國企為抓手，根據中共濱州市委辦公室印發(fā)的《關于加強新時代廉潔文化建設護航更高水平富強濱州建設的實施意見》，從挖掘本土廉潔元素、深化警示教育、激勵擔當作為等多方面同步發(fā)力，制定《濱盛集團關于加強新時代廉潔文化建設的實施意見》，著力推動清廉國企建設，促進企業(yè)全面高質量發(fā)展。
深挖本土“廉”元素。開展新時代黨風廉政建設——“廉潔系列征文”活動，以本地范仲淹、杜授田、吳式芬等古人家風建設、廉潔齊家的故事為出發(fā)點，深入挖掘其廉潔內涵，結合新時代文化的特點和需求，創(chuàng)新融合新元素、新方式，以微信公眾號為載體實現(xiàn)網微一體互動、同力傳播，讓“老樹發(fā)新芽”，激發(fā)傳統(tǒng)廉潔文化新活力。
持續(xù)深化警示教育。深入推進以案促改、以案促治、以案促教，做深做實同級同類干部警示教育，不斷豐富警示教育的措施方法，選取國有企業(yè)反腐倡廉典型的案例并進行深入剖析，于每周例會組織深入學習，將本地查辦的典型案例用足、用好、用活，持續(xù)推動警示教育入腦入心、見言見行，真正實現(xiàn)提高覺悟的功效。
注重勤廉兼優(yōu)激勵擔當作為。堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，認真落實“三個區(qū)分開來”，深化運用“四種形態(tài)”，濱盛集團紀委面向濱盛集團全體黨員職工發(fā)放《廉潔自律提示卡》，營造廉潔文化氛圍，實時學習廉潔文化知識，變經常性廉潔教育為時時“在線”提醒，進一步提高全體黨員職工崇廉拒腐的主動性和自覺性，真正做到廉潔教育常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。
